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重庆渝北“1+2”模式推进青年创新创业工作

发稿时间:2015-05-09 07:37:00 来源: 中国青年网

  中国青年网北京5月9日电(记者 张建伟 通讯员 江洋)近年来,团渝北区委认真贯彻区委的部署要求,结合经济社会发展实际,以服务青年成长发展、创新创业为出发点,通过不断实践探索,逐步构建起覆盖意识培养、能力提升、平台搭建、典型选树的“1+2”青年创新创业服务体系,切实助力青年创新创业。

  建立“一个网络+两个体系”

  加强组织领导,构建三级服务网络。以基层团组织为抓手,以孵化器为依托,形成由团区委提供项目指导,基层团组织与孵化器团组织层层落实推进的三级动态服务网络,为青年创业提供有效的组织依托和服务阵地。例如,通过在立洋创新工场成立团支部,构建起团区委——空港园区——孵化园三级服务网络格局,联系服务32家在孵企业,以实现团组织的有效覆盖。

  服务就业实践,构建见习培训体系。联合有关职能部门积极吸纳整合社会资源,以“青年文明号”单位等为主体,加强青年职业见习培训基地的建立,为青年职业见习和创业培训创造阵地依托。现已创建区级青年创新创业基地1个,市区级青年就业创业见习基地8个,累计接纳见习青年2000人次,帮助400余名青年实现就业。

  打造信息平台,构建信息服务体系。立足新媒体网络,畅通青年就业创业信息渠道。在渝北共青团网站创设创新创业创优板块,推动各镇街团(工)委开通官方微博、微信,要求社区市民学校全部建立微信群,通过以上渠道定期向青年推送人社、工商等部门的各类政策信息,并及时收集反馈青年的需求和建议,有针对性的开展各类培训服务。 

  开展“一种培育+两项服务”

  加强观念培育,营造创业氛围。坚持通过举办座谈会、创业讲座、事迹报告会、宣传树立典型等方式,在青年中传递创业精神。同时,通过创业辅导等咨询服务,以身边创业的成功青年为个案,进行案例教育,努力使创业观念教育能够真正深入人心,取得实效。截止目前,2100多人次参加全区各级团组织创业观培训。

  进行项目运作,开展培训服务。以增强就业能力为重点,加强青年技能素质培训,积极为临空都市区建设培养人才。对城区青年举办“微企专场培训”,对镇域青年实施“新芽计划”。积极争取人社局、工商局的支持,将培训与申请小额贷款、申办微企结合起来。在培训项目上,尽量选择实用性强,市场需求量大,耗资较少且有前景的项目和技术。累计联合区人社局、工商局开展培训14期,1062名创业青年参训。

  整合社会资源,开展创业服务。建立青年创新创业导师团,开展创业咨询活动,邀请成功青年企业家,为创业青年提出意见和建议。充分发挥高校、孵化器传递信息的桥梁纽带作用,组织发动有志创业青年、创业团队报名参加创业行动。积极帮助青年申请创业贷款,联合邮储银行实施“好借好还”项目,为青年提供创业贴息贷款服务。累计联合邮储银行共发放青年创业小额度贷款资金1060万元,108名创业青年受益。

  构建“一个平台+两大项目”

  举办创业大赛,搭建展示平台。通过发动和组织青年参加创业赛事,培养青年创新理念,引导和激发创新潜能、创业热情。推荐35名创业青年报名参加“金杯小海狮杯”重庆青年创新创业大赛,15个项目在比赛中获奖,其中“我是江小白”文化创意及酒类产品互联网行销创新项目荣获大赛一等奖;积极承办重庆市第三届青年职业技能大赛计算机网络管理员项目竞赛,搭建获奖选手职业资格等级晋升的“绿色通道”。

  建立创业服务站,探索合作项目。在区内孵化器建立“渝北青年创新创业服务站”,通过“政策咨询”、“项目推介”、“创业诊断”、“定向帮扶”的方式引导青年的创新思维,帮助创业团队、在孵企业成长。在孵化园定期发布政策讯息、大赛信息、活动方案,帮助青年了解掌握创业形势;积极宣传创业帮扶公益项目,帮助青年树立创新思维,目前立洋创新工场的星焰光电、黑铁机电2个在孵企业成功申报“中国青年创业计划”项目。

  开展创业沙龙,打造口碑项目。以创业团队、在孵企业实际需求出发设计创业沙龙主题,组织创业导师与创业青年“面对面”交流,通过青年分享、导师答疑、大家交流的方式来帮助创业青年寻求资源和突破口。特别邀请重庆智基股权投资管理有限公司总经理刘琦开等青年企业家,开展以“创业项目的分享与诊断”、“融资过程中的风险防控”、“怎样做好团队管理”、“如何获得风投”的一系列主题沙龙活动,为项目推介对接提供平台,赢得了创业青年“不做作、有收获”的点赞。

责任编辑:张建伟
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