中国青年网北京11月13日电（记者 马云飞 通讯员 陈掌军）近年来，团淳安县委通过活力型、规范型、务实型、学习型、阳光型“五型”团干队伍的打造，结合团建、双网互动、作风建设、新媒体运用等工作的开展，进一步提升全县共青团组织服务青年、服务党政中心大局的能力，勇当青年友。

　　一是建设活力型团队。坚持分类引导，健全机关团组织、充实乡镇团组织、带动学校团组织、发展“两新”团组织，全面激活团的组织细胞。开展了青春体育文化节、绿道骑行、结对共建等一系列活动，建设活力型团组织。

　　二是建设规范型团队。做好发展团员和“推优入党”工作，加强和改进团员教育、管理与服务工作，创新推动团干部培训工作，规范团干部教育管理。创新年终考评方式方法，减少纸质台账考核，以电子台账和日常统计为主，同时增加个性目标，由基层团组织自由申报，增强团组织工作的自主性。

　　三是建设务实型团队。结合党的群众路线教育实践活动，开展了“百名团干基层走亲”暨团干部“三认”服务工作，深入基层、深入实际开展调查研究，进一步做好青春党建、双网互动等工作，同时在勤俭节约、节能降耗等方面要身体力行，率先垂范。

　　四是建设学习型团队。培养良好学风，建立定期学习制度，组织团干部和青年骨干或集中或分散开展学习活动，提升工作本领和团队素养。同时，创设了“阅享青春”读书汇平台，整合各级团组织资源，共同开展读书活动，造浓学习氛围。

　　五是建设阳光型团队。灵活高效地运用各类媒体资源，推进团组织微博群、手机团讯、QQ群、微信群等新媒体建设，畅通团务公开，建设阳光话语体系。截止目前，全县各级团组织共建立官方微博56个粉丝35538人，其中“淳安共青团”腾讯微博听众达22178人，发送广播3925条次。