志愿者为外来务工人员子女辅导功课。（蓬莱边检站团委供图）
联建基地将“散漫”的青年变成企业主人翁
随着联创联建工作的开展，原本“散”着的口岸青年开始以团组织为圆心聚拢起来了。
在联建基地里，青年可以畅所欲言、研讨辩论;可以学习法律知识、就业技能;可以办文艺演出、青年联谊;也可以参与各类志愿服务、公益活动。
蓬莱蔚阳栾家口港有限公司的青年职工侯国光就在联建基地里实现了自己的教师梦。今年暑假，侯国光和几名志愿者一起在“五点半学校”，利用电脑和图书资源给外来务工人员的孩子补习功课。“临开学时，这群孩子对我们依依不舍，我也获得了想象中的大学生支教一样的感受。”侯国光对团组织提供的志愿服务机会相见恨晚。
“以往偶尔的拓展训练和思想教育达不到调动青年员工积极性的作用。”烟台港集团蓬莱港有限公司团支部书记唐淑静对企业职工近来的变化感触颇深。“参与到联创联建工作以来，大家的责任感明显增强了,参与企业经营的活力也更足了，经常提点子、出主意，显然是公司的主人翁。”
在蓬莱边检站政治处主任韩艳艳看来，联创联建的区域化团建给日常工作带来了实实在在的变化。“作为口岸管理服务单位，征求口岸企业职工的意见来改进工作是一项常态任务。以前征求意见得反复作动员才能听到掏心窝子的意见。”韩艳艳说，“现在大家敢于直接表达，意见建议更多、更有针对性了。”
“团旗树起来，我们努力就有了方向”
目前，在蓬莱口岸，欣欣向荣的联创联建正以凝聚服务港区青年为目标，结合港区多维联合的发展要求，团组织的触角延伸到了工作岗位、企业管理和企业经济发展。
“团旗树起来，我们努力就有了方向。”港区青年们这样感叹。服务口岸青年，最见卓效的就是激发团员青年的工作热情。团组织联建让原先散落于小企业、劳务公司等的团员青年感受到了组织的召唤，唤醒了沉睡的团员身份意识，找到了组织上的“家”。
随着区域化团建工作深入开展，团组织在发现人才、向企业推荐人才，激发团员青年科研攻关的干劲和热情等方面的助推作用日益显现。实现了向企业管理和企业经济发展的全面覆盖。
蓬莱边检站团委对区域化团建工作有着精益求精、不懈改进的蓝图与目标：打造品牌活动“联建基地”，整合资源举办“五型团日”，将各类青年从形式上聚在一起，这只是团建工作的开端。团的区域化联建追求的是将基层青年的心真正聚在一起。“区域化团建的核心是服务，检验区域化团建成效的重要标准就是团的工作真正落到基层，体现在基层。这正是我们联创联建的意义所在。”陈龙雨说，“以基层青年需求为着眼点，以崭新的载体推进团建创新是下一步的努力方向。”
玉汝于成中国梦系列报道(1)
玉汝于成中国梦系列报道(2)
玉汝于成中国梦系列报道(3)
京公网安备110105007246
