中国青年网北京11月24日电（记者 张建伟　通讯员 方莉）近年来，共青团青阳县委牢牢抓住农村青年就业创业需求，主动作为、内引外联，统筹各类资源，搭建工作平台，为农村青年就业创业提供“真金白银”保障。

　　积极争取信贷支持，提供“千足金”资金。承接好团市委出台的优惠政策，坚持走出去、勤上门、多请教，主动与有关机构对接。一是开展农村青年信用示范户推广工作。三年来，持续开展扶持青年创业小额贷款工作，主动与人民银行青阳支行合作，联合青阳农村商业银行、青阳九华村镇银行和中国农业银行青阳支行，接力推广农村青年信用示范户工作，此项工作现已成为青阳共青团的一张名片。二是大力争取财政资金支持。在团县委的大力争取下，县财政每年拿出不少于10万元的专项经费对符合条件的农村创业青年进行贴息补助。2013年，县财政共贴息19.1万元，带动金融机构累计发放农村青年创业小额贷款500余万元，帮助58名在农村青年成功创业；2014年预计政府贴息10万元，发放贷款400余万元。三是建立健全保障机制。为确保推广工作顺利推进，争取成立了县信用示范户推广工作领导小组，领导全县推广工作；团县委与县人行联合出台了贴息规程，建立了领导联系机制，即每季度召开1次负责人碰头会，研究工作推进情况；与相关涉农金融机构建立了基层核查机制，贷款发放前均共同组织核查组，分赴部分申报示范户的创业点进行现场核查。

　　积极统筹部门资源，建立“金镶玉”平台。充分发挥共青团组织优势，坚持多跑动、多联系、多统筹。一是积极履行牵头抓总职责。按照上级团委工作部署，结合单位职能，积极承担牵头抓总职责。建立了协调议事制度，每年初均主动联系财政、人社、农业、发改、工会、妇联、开发区等部门，商议年度工作计划，听取意见建议。年中至少组织召开1次工作协调会，邀请县有关领导参加，研判形势，推动工作。二是建立健全就业培训平台。2011年，主动对接县经济开发区，利用人力资源中心现有平台，挂牌成立青阳县青年就业创业培训（见习）基地，整合各类项目资金10万余元，配齐桌椅、多媒体等各类设备，建立了基地管理制度，确定1名工作人员为基地管理员和联络员负责日常管理和维护。同时，邀请10名外地优秀企业管理人员担任创业导师，专门对培训见习青年进行面对面指导。三是统筹综合培训资源。基地建立以来，经过多方跑动、主动出击，联合县委组织部、县人武部、县经济开发区等部门，共举办基干民兵、青年技能、数控机床等类型创业培训班8期，培训农村青年达350人次，其中90％与企业签订用工协议并成功就业。

　　积极营造浓厚氛围，培育“金达莱”盛放。通过多种渠道为农村青年创业就业营造良好的社会环境，促使全县创业就业的农村青年正像“金达莱”花一样盛放。一是积极争取党政支持。团县委负责同志经常向县委、县政府主要领导作专门请示，每年均就扶持农村青年就业创业工作向县长办公会作专题报告，及时研究解决有关问题。二是充分利用新媒体优势。以青阳共青团微博、微信、网站为平台，发布、转发鼓励农村青年就业创业相关政策三十余条，及时回复、解答有关问题，提供全面可靠的政策咨询服务。三是大力宣传优秀典型。在团县委和社会各界的大力支持下，青阳县农村青阳就业创业典型不断涌现：东堡麻油厂总经理王春玲获得安徽省首届“农村青年创业奖”，九华山莲花峰生态园有限公司董事长都昌盛获池州市十大杰出青年荣誉称号，创业大学生村官张超参加安徽省创业大赛获优秀奖。团县委均通过不同方式对优秀典型进行大力宣传。