在湖北省荆州市江陵县,青年住有人才公寓,学有青年夜校,宿有青年驿站,食有青年食堂。这是江陵县探索“政企银青”四方联动机制,破解县域引才留才困局的一个缩影。

从“驿站”到“社区”,让青年落脚即安家
青年驿站,是众多来江青年认识江陵的第一站。这里提供至多7天的免费住宿,还配套就业信息推送和城市融入指引。2025年已有6名青年在驿站落脚,其中两人最终留在本地企业。
同时,江陵筹集429套保障性租赁住房,打造集居住、社交、创业服务于一体的青年社区。围绕“吃”这件小事,江陵县联手4家“青年食堂”推出“充值100元送20元”专属优惠,缓解年轻人的生活成本压力,累计服务已超千人次。
从“贷款”到“夜校”,助青年成长有路
团江陵县委联合人社、金融机构推出的“青创贷”,同时精准帮扶140名创业青年,为地方产业注入新活力。
聚焦能力提升,江陵县在“青年夜校”开设Python数据分析、短视频制作、AI应用等课程。2025年夜校共吸引超1100名青年参与。
在产业创新一线,围绕“江汉大米”和新能源新材料产业组建的两支青科突击队,团江陵县委深入企业开展技术攻坚,2025年助力本地企业楚宏粮油建成全省第三家5G智能大米加工企业,服务华鲁恒升(荆州)有限公司入选国家级5G工厂名单。
从“交友”到“带娃”,解青年后顾之忧
让青年扎根,不仅要事业上有奔头,也要生活中有温暖。《江陵青年政策一本通》集成就业、住房、创业等众多政策,让青年“一册在手,政策全有”。过大年、青年音乐会、樱花谷游园会、集体婚礼等多样活动,拓宽青年社交圈,全年覆盖超5000人次。
此外,团江陵县委还组织青年律师、税务师等组成“团小二”服务队,上门提供咨询超500人次。针对“带娃难”,“爱心托管班”直接开进企业和园区,全年54个班服务1400名少年儿童,缓解双职工家庭压力。
一套涵盖安居、乐业、成长、生活的支持体系,正让越来越多的青年选择江陵、留在江陵。




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