中国青年报客户端讯（刘志宁 梁桂杏 中青报·中青网记者 谢洋）自县域共青团改革试点工作推开以来，团广西自治区贵港市港南区委通过创新团代表联络站工作，完善团代表履职量化考评办法等制度，提升各镇（街道）团代表进站履职率，强化了基层团干部和青年之间的交流和联系。

10月26日，港南区湛江镇团代表联络站开展“汇聚青春力量，助力乡村振兴”活动。 苏宇/摄

　　今年7月，贵港市港南区出台改革措施，打造镇一级团代表联络站工作品牌，并要求港南区域内全国、自治区、市、区、镇（街道）各级团代表，除在校学生外，全部进入镇（街道）团代表联络站。团港南区委负责人介绍说，打造镇一级团代表联络站工作品牌是为了让80%以上在基层工作的市、区、镇三级团代表履行职责更方便、联系团员青年更频繁。以前团代表们想要进“站”开展活动必须从乡镇赶到区里，现在把团代表联络站下沉到镇一级，团代表进“站”活动变得更为便捷，尤其是市、区一级的团代表直接入村、入户开展活动，深入基层密切联系团员、青年，履职能力和空间得到大幅度提升。

　　截至10月底，港南区共投入20多万元打造9个镇一级团代表联络站工作品牌。港南区形成以区团代表联络站为总支，以镇（街道）团代表联络站为延伸的团代表网格化履职平台。

　　港南区还制定《关于进一步完善港南区团的委员会联系团代表、团代表联系团员青年的“两联”工作机制的方案》《港南区团代表履职量化考评办法》等一系列文件，明确团代表年度活动主题、活动方式、工作内容及流程，并对活动次数、活动时间、联系团员和团支部的数量作具体要求，同时强化考核约束。

　　按照开展一次学习培训、一次调研走访、一次志愿服务活动的“三个一”要求，港南区9个镇（街道）团代表联络站29个代表专项小组共组织团代表开展活动100多场，“站”内500多名市、区、镇团代表参加进“站”活动联系团员青年1万多人次，组织开展调研走访、志愿服务3000余小时。