自县域共青团基层组织改革试点工作启动以来，湖南省长沙市芙蓉区紧扣干部来源多元化和组织方式多样化这两大主攻方向，着力从三个方面进行有力探索：一是成长合作，建设“伙伴型”服务队伍；二是资源整合，搭建“伙伴型”合作平台；三是创新实践，设立“伙伴型”共建项目。以打造高质量、高效率、高水平的“团建协理员”队伍为纽带，采取建队伍，搭平台、设项目的方式，协调、凝聚、影响、服务校地团组织，形成了“共建、共享、共赢”的良好局面。
自县域共青团基层组织改革试点工作启动以来，湖南省长沙市芙蓉区紧扣干部来源多元化和组织方式多样化这两大主攻方向，着力从三个方面进行有力探索：一是成长合作，建设“伙伴型”服务队伍；二是资源整合，搭建“伙伴型”合作平台；三是创新实践，设立“伙伴型”共建项目。以打造高质量、高效率、高水平的“团建协理员”队伍为纽带，采取建队伍，搭平台、设项目的方式，协调、凝聚、影响、服务校地团组织，形成了“共建、共享、共赢”的良好局面。
