11月28日，洛南县巡检镇党委书记张巍带领镇干部来到高山河村，与贫困户促膝长谈，共商脱贫方案。为了准确掌握贫困户生活状况和致贫原因，自2015年9月到巡检镇工作以来，张巍进行了多次的调研。“作为一名共产党员，扎根基层、带领群众脱贫致富是我义不容辞的责任！”张巍说。

　　35岁的张巍是蒲城县人。2005年7月从西北民族大学毕业后，他通过了省委组织部选调生招考，被选派到洛南县卫东镇担任镇长助理。从踏上工作岗位的第一天起，张巍就立下誓言：“一定要在最艰苦的地方扎根，干出个样儿来！”从2005年至今，张巍始终坚持扎根基层一线，严格要求自己，认真履职尽责，始终把群众是否认可、是否满意、是否赞同作为衡量自己工作的标准，与群众建立了深厚的感情。13年来，张巍几次放弃调到省市工作的机会。即便是在担任共青团洛南县委书记之后，他依然多次向组织申请要到乡镇去、到最偏远的农村去。

　　2016年6月，张巍担任洛南县巡检镇党委书记。两年多来，他坚持以脱贫攻坚统揽工作全局，走遍了全镇所有行政村。在深入调研的基础上，张巍提出了“坚持三生（生产、生活、生态）融合守住绿水青山，矢志脱贫攻坚做大金山银山”的总体发展思路，确立了“党建领航、精准扶贫、三产融合、农旅一体”的“三变”改革总体思路，在石墙村、驾鹿村、高山河村、黑彰村四个改革试点村，采取外引内联的方式，引进转型企业、龙头企业、合作社等经营主体，通过招商引资、发展壮大、新建转换等方式带动产业发展。在张巍的带领下，2017年度巡检镇脱贫攻坚工作成绩位居洛南县第一，他个人也被评为“第三届商洛市先进工作者”和“商洛市十佳镇办党委书记”。

　　“只有切合实际进行创新，我们的工作才会取得实效。”在基层工作的13年里，张巍注重创新，善于创新。在担任共青团洛南县委书记时，他创新实行基层共青团工作菜单式选项，建立分层分类精细化考核体系，大力推进区域化团建和网格化服务。在担任巡检镇党委书记后，张巍认真履行镇党委书记抓党建的第一责任人职责，建立了完整的党建工作责任体系和考核办法，创建了镇机关、巡检街社区、高山河村三个县级党建示范点和石墙村省级党建示范点。

　　在张巍的带领下，巡检镇党委为全镇502名农村党员和40名机关党员建立个人档案，设计安装流动党员网络在线服务系统，全面实现了农村党员“一员一档”个性化痕迹管理和流动党员动态管理。创新推行农村基层党组织建设社会治理大数据地图，按照“1+5+X”模式，一图展示村情民情、组织建设、脱贫攻坚、产业发展、生态环保、综治维稳等全部数据信息，用“小地图”有效解决了基层干群关系存在的“叫不了名”“说不了话”“认不了路”“办不了事”的“大问题”。